Beia Carvalho

Beia Carvalho palestrante futurista, reconhecida como a primeira mulher a abordar temas de inovação no mercado nacional. Ela é fundadora e presidente do think tank 5 Years From Now®, dedicado à reflexão sobre o futuro dos negócios, inspirando audiências a visualizarem suas vidas e organizações nos próximos cinco anos.

Formada em Publicidade pela Escola de Comunicações e Artes da USP, Beia acumulou experiência como sócia e vice-presidente de planejamento nas agências TBWA e Grottera, onde trabalhou com marcas locais e globais. Seu talento foi reconhecido com quatro Leões no Festival de Cannes. Além disso, ela integra os coletivos CEOlab e London Futurists, participa do Programa Mundial de Influencer Marketing da SAP e recebeu prêmios como Excelência Mulher e Personalidade de RH.

As palestras de Beia são conhecidas por serem provocativas e transformadoras, abordando três pilares principais: gerações, inovação e futuro. Ela utiliza humor e leveza para tratar de assuntos complexos, incentivando a reflexão e a adaptação às mudanças.

Além desses, outros temas abordados por Beia incluem diversidade, agronegócio, longevidade, finanças, carreira, tecnologia, empreendedorismo, comportamento, publicidade e propaganda, recursos humanos, alimentação, indústria, negócios e turismo. Seus conteúdos estimulam a curiosidade, provocam questionamentos e inspiram a ousadia e a inovação, preparando indivíduos e organizações para um futuro dinâmico e desafiado.

Temas de Palestras

Futuro: Futuro abundante ou caótico?

• Nesta palestra, Beia desafia o público a imaginar o futuro e a questionar o presente, promovendo novas conexões cerebrais e a compreensão de que estruturas hierárquicas tradicionais podem não ser suficientes para resolver a complexidade do mundo atual. 

Inovação: Inovar ou Morrer?

• Beia discute a necessidade urgente de inovar no século XXI, ressaltando que a complexidade atual exige respostas rápidas e simples. Ela aborda os desafios e riscos da inovação, enfatizando que a alternativa à inovação é a estagnação ou obsolescência. ​

Gerações: Gerações T B X Y Z A

• Com a coexistência de seis gerações economicamente ativas pela primeira vez na história, Beia explora como o verbo "mandar" está sendo substituído por "engajar". Ela analisa como engajar a diversidade geracional, destacando a importância de desaprender e reaprender para promover a colaboração e a inovação

AT 03-25