Bruno Brigida
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Bruno Brigida

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​Bruno Brigida administrador e jornalista, reconhecido por sua atuação como empreendedor social. Ele é cofundador do Clube da Preta, um clube de assinaturas que promove produtos de afroempreendedores, visando fortalecer a economia da comunidade negra no Brasil. 

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Bruno Brigida

Bruno Brigida administrador e jornalista, reconhecido por sua atuação como empreendedor social. Ele é cofundador do Clube da Preta, um clube de assinaturas que promove produtos de afroempreendedores, visando fortalecer a economia da comunidade negra no Brasil. 

A inspiração para o Clube da Preta surgiu quando Bruno recebeu uma caixa de cervejas por assinatura e teve a ideia de criar um serviço semelhante, mas focado em produtos de empreendedores negros. Junto com sua companheira, Débora Luz, ele lançou o clube, com um investimento inicial de R$ 3.500. O modelo de negócios permite que assinantes recebam mensalmente uma seleção personalizada de produtos, como roupas, acessórios, livros e itens especiais, todos produzidos por afroempreendedores.

Além de impulsionar a visibilidade e as vendas de pequenos produtores negros, o Clube da Preta busca promover a afirmação da cultura negra e incentivar o consumo consciente. O sucesso da iniciativa é evidenciado pelo crescimento constante do número de assinantes e pela expansão da rede de fornecedores parceiros.

Bruno também é ativo nas redes sociais, compartilhando insights sobre empreendedorismo e cultura negra.

Temas de Palestras

Empreendedorismo

  • Empreendedorismo juvenil e educação empreendedora

  • Empoderamento feminino no mundo dos negócios

  • Inovação e gestão 4.0

  • Motivação e resiliência para empreender

Inovação e Criatividade

  • Pensamento criativo para resolução de problemas

  • Fomentando a cultura de inovação nas empresas

  • Adaptação a mudanças e novas ideias

Saúde Mental e Bem-Estar

  • Gestão do estresse no ambiente de trabalho

  • Equilíbrio entre vida pessoal e profissional

  • Importância da inteligência emocional

Liderança e Desenvolvimento de Equipes

  • Liderança humanizada e empática

  • Construção de equipes de alta performance

  • Comunicação eficaz e feedback construtivo

Diversidade e Inclusão

  • Promoção da igualdade no ambiente corporativo

  • Benefícios da diversidade para a inovação

  • Estratégias para inclusão efetiva de minorias

Transformação Digital

  • Impacto das novas tecnologias nos negócios

  • Adaptação a mudanças tecnológicas rápidas

  • Estratégias para a era digital

Sustentabilidade

  • Práticas empresariais sustentáveis

  • Responsabilidade social corporativa

  • Economia circular e consumo consciente

Soft Skills

  • Desenvolvimento de habilidades interpessoais

  • Importância da comunicação assertiva

  • Trabalho em equipe e colaboração

 

AT 03-25


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