Daniel Spinelli é empreendedor e facilitador na área de desenvolvimento humano e liderança desde 1998.
Já coordenou programas para mais de 30 mil participantes em mais de 200 organizações, tendo atuado em mais de 20 estados brasileiros e em outros 10 países.
Formado em Coaching e MBA em Gestão Estratégica. Graduado em Gestão de Marketing com especializações em Análise Transacional, Educação ao Ar Livre e Facilitação Experiencial Avançada.
Professor de inteligência emocional e mindfulness pelo Search Inside Yourself Leadership Institute (USA). Atua como líder de equipes organizacionais há mais de 25 anos.
No lado pessoal Daniel é um buscador investindo continuamente em autoconhecimento. Pratica e estuda meditação há mais de 10 anos.
Um dos maiores desafios que enfrentou na vida foi aos 17 anos, quando, por questões de força maior, precisou assumir a liderança de um empreendimento da minha família. O desafio de liderar lhe cativou e, desde então, seus estudos para desenvolvimento nessa área não pararam. Sendo assim, atuar como líder em empresas e em projetos, inclusive internacionais, se tornou seu objetivo.
Um de seus maiores diferenciais a experiência consistente que adquiriu, advinda da atuação de mais de 25 anos liderando equipes, e também a intensa conexão com treinamentos experienciais e com a meditação, que sempre estão inseridos nos trabalhos que desenvolvo.
Temas de Palestras:
- Inteligência Emocional, Mindfulness e Neurociência:
Método:
Search Inside Yourself (Programa de liderança que nasceu dentro do Google) A inteligência emocional é cada vez mais a qualidade humana chave para lidar de forma mais consciente e saudável com um mundo em transformação.
Abordagem:
Práticas de Mindfulness para suportar um processo contínuo de autoconhecimento, de gestão emocional. Rever suas motivações, desenvolver a qualidade da empatia e da resiliência.
O que o participante vai aprender:
Técnicas comprovadas para lidar melhor com stress e ansiedade, para melhorar a qualidade das suas relações e para alcançar resultados de forma mais leve e consciente.
- Competências essenciais para um mundo em transformação:
Abordagem:
Nossa sobrevivência (e nossa saúde) num mundo de estímulos infinitos depende de competências humanas chaves.
O que o participante vai aprender:
Resiliência, autoconhecimento, como aplicar a atenção plena no seu dia a dia, comunicação empática e compaixão. Vamos revistar e praticar as qualidades que precisam estar presentes naqueles que querem se manter saudáveis e produtivos num mundo de mudanças rápidas.
- Competências essenciais para liderar na transformação Liderando a performance humana a partir da consciência:
Abordagem:
A liderança pode ser realizada com base em conexões humanas saudáveis e produtivas.
O que o participante vai aprender:
Práticas para impulsionar talentos e resultados a partir de uma liderança baseada em propósito e autoconhecimento.
- Dá para te sucesso e ser feliz? Sucesso e felicidade:
Resiliência, Empatia e Compaixão no trabalho
Abordagem: Sua história profissional elevada a novos patamares. O que podemos aprender com as mais recentes pesquisas sobre a relação entre sucesso e felicidade.
O que o participante vai aprender:
Práticas para implementar Empatia e Compaixão como um estilo profissional.
- Autorresponsabilidade:
Um grande salto para o empoderamento pessoal.
Abordagem:
Com base em pesquisas, exploraremos o modelo mental comprovadamente efetivo para a construção de um estilo protagonista, que encontra soluções e lidera mudanças positivas nos ambientes nos quais circula.
O que o participante vai aprender:
As bases e as práticas que mudam o seu modelo mental para a realização. Fundamentada em pesquisas relacionadas ao modelo mental protagonista essa palestra inspira o participante a acionar um recurso poderoso que está dentro de si mesmo.
Outros Temas de Palestras:
- Empreendedorismo;
- Gestão;
- Inteligência Emocional;
- Superação de Desafios/Mudanças;
- Liderança;
- Neurociência;
- MindFulness;
- Treinamento e Desenvolvimento;