Andrea Ramos CEO e fundadora da Disrupdiva, uma startup dedicada a promover políticas de diversidade, equidade e inclusão no ambiente corporativo. Com mais de 20 anos de experiência em finanças e gestão de pessoas, sua trajetória profissional destaca-se por iniciativas pioneiras e liderança em operações financeiras complexas.
Andrea Ramos CEO e fundadora da Disrupdiva, uma startup dedicada a promover políticas de diversidade, equidade e inclusão no ambiente corporativo. Com mais de 20 anos de experiência em finanças e gestão de pessoas, sua trajetória profissional destaca-se por iniciativas pioneiras e liderança em operações financeiras complexas.
Formada em Publicidade e Marketing, Andrea é autodidata em finanças. Iniciou sua carreira como líder de equipe no McDonald's. Posteriormente, atuou como CFO para a América Latina, sendo responsável por operações financeiras em oito países e pela gestão de equipes diversas. Entre suas realizações, destaca-se a estruturação de operações financeiras inovadoras, como a utilização do Renminbi/Yuan em transações no mercado brasileiro.
À frente da Disrupdiva, Andrea conquistou o Prêmio WEPs da ONU Mulheres, na categoria de Melhor Empresa em Equidade de Gênero, alinhada à Meta 5 dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável. Foi reconhecida como Empreendedora Destaque pela Forbes.
Temas de Palestras
● Conscientização sobre diversidade empresarial
● Diversidade cognitiva e suas interseccionalidades
● Síndrome da impostora
● Síndrome da abelha rainha
● Empreendedorismo
● Vieses inconscientes
● Relações humanas
● Equidade de gênero
● Autoestima, identidade e pertencimento
● Importância da representatividade
● Protagonismo
● Recursos humanos
● Comunicação corporativa e expressão verbal
● Gestão empresarial
● Investimento social
● Mentoria
● Finanças
● ESG (Environmental, Social and Governance)
● Empoderamento financeiro
● Mulheres em tecnologia
● Participação feminina em conselhos administrativos
AT 03-25